Welfare 福利厚生
社員のモチベーションアップのため、仕事(オン)と生活(オフ)両方の充実を目的とした各種取り組みを行っています。
ワークライフバランス
-
充実した福利厚生サービスの導入
外部福利厚生サービス「ベネフィットステーション」を導入しており、宿泊・レジャー・ヘルスケアなど幅広いジャンルでお得なプランの利用が可能です。加えて、会社からポイント補助を行っており、社員の余暇の充実の後押しをしています。
-
自己啓発サポート
社員各自の「学ぶ」をバックアップするため、通信教育や講座などの学習プログラムを用意しており、会社から受講費用の補助をしています。また資格取得や自己啓発に役立つ無料のeラーニング講座を約300講座備えています。
健康管理と
コミュニケーションサポート
-
ヘルスケア
カウンセラーによる相談室を外部に設けており、フリーテーマで「話を聞く」専門家への相談が可能です。また、月に1回産業医による「健康相談会」も開催しており、心身の不調、懸念についてアドバイスを受けることができます。
-
社内親睦補助
部内のコミュニケーションを目的として支給されます。ランチや飲み会、お茶菓子購入など、どんな使い方も自由。普段一緒に仕事をしている仲間たちと、仕事をはなれて親睦を深めるための機会をバックアップします。